การหางานที่มีประสิทธิภาพ หลักสูตรการค้นหางานแบบเข้มข้น เราจะทำไปด้วยกัน

  • ไม่รู้จะเริ่มหางานได้จากที่ไหน?
  • คุณตกอยู่ในวงจรอุบาทว์เมื่อนายจ้างต้องการประสบการณ์ แต่ประสบการณ์จะได้มาจากการทำงานเท่านั้น?
  • ทุกครั้งที่สัมภาษณ์ไม่สำเร็จ คุณหมดศรัทธาในตัวเองหรือเปล่า?
  • คุณยังอนุญาตให้นายจ้างเลือกระหว่างคุณกับผู้สมัครคนอื่นๆ อีกหลายสิบคนหรือไม่?
  • คุณได้รับเชิญเฉพาะบริษัทที่ไม่น่าสนใจสำหรับคุณหรือไม่?
  • คุณหางานได้แล้ว แต่ยังรู้สึกว่าคุณเลือกผิดหรือเปล่า?

ข้อได้เปรียบที่โดดเด่นของโปรแกรมของเราคือ การประยุกต์ใช้แนวทางการฝึกสอน- คุณจะได้เรียนรู้ที่จะเห็นคุณค่าของตัวคุณเอง ผ่านการสัมภาษณ์ที่ประสบความสำเร็จ และหางานที่คุณชอบ!

กลุ่มที่ใกล้ที่สุด

วันที่เปิด

เราตอบทุกข้อสงสัยของคุณ:

  • มันแพงสำหรับคุณหรือเปล่า?รับส่วนลด 20% เมื่อพาเพื่อนมาตกลงกับโค้ชผ่อนชำระ ()
  • คุณสงสัยว่าสิ่งนี้จะช่วยคุณได้หรือไม่?ในบทเรียนสุดท้าย คุณจะได้รับเงินคืนทั้งหมด มั่นใจได้ในคุณภาพของโปรแกรม!
  • คุณคิดว่าสิ่งนี้อาจเป็นอันตรายหรือไม่?หลักการสำคัญในการทำงานของวิทยากรคือความปลอดภัยทางร่างกายและจิตใจของผู้เข้าร่วมแต่ละคน!
  • ไม่ใช่วันที่สะดวกในสัปดาห์ใช่ไหมเข้าร่วมการฝึกอบรมรายบุคคลในวันที่สะดวกสำหรับคุณ!
  • คุณกลัวที่จะไปอบรมหลังเลิกงานสายหรือไม่?โค้ชจะเข้าใจจุดยืนของคุณและให้คุณขึ้นมาทีหลังได้!
  • มาวันแรกไม่ได้เหรอ?เรากำลังรอคุณจากบทเรียนที่สอง! ผู้ฝึกสอนจะส่งเอกสารให้คุณทางอีเมลก่อน!
  • ไม่ต้องการทำงานเป็นกลุ่มใช่ไหม?ทำงานเป็นรายบุคคลกับเทรนเนอร์ตามกำหนดเวลาที่เหมาะกับคุณ!
  • คุณกลัวทฤษฎีและการบรรยายที่น่าเบื่อหรือไม่?ไม่มีทาง! อย่างน้อย 70% ของการฝึกอบรมของเรานั้นใช้ได้จริง
  • คุณกลัวว่าโค้ชของคุณจะบังคับให้คุณทำสิ่งที่น่าอายหรือไม่?แบบฝึกหัดทั้งหมดเป็นไปตามคำขอและความพร้อมของคุณเท่านั้น
  • กลับบ้านช้าไปหรือเปล่า?โค้ชจะให้คุณไปก่อนพร้อมกับงานที่น่าสนใจเพิ่มเติมที่คุณจะทำสำเร็จตลอดทาง!

การเข้าร่วมหลักสูตรนี้จะให้อะไรแก่คุณ?

  • คุณจะพบว่าจริงๆ แล้วคุณมีความสามารถและทำอะไรได้บ้าง ประเมินข้อดีของคุณอย่างเพียงพอ.
  • คุณจะได้เรียนรู้การเขียนอย่างถูกต้อง เรซูเม่ที่น่าสนใจและชนะเลิศ.
  • คุณจะสามารถเข้าใจว่าคุณต้องการงานประเภทใดและ สร้างกลยุทธ์การค้นหางานของคุณเอง.
  • คุณจะพบของคุณ สาเหตุของความล้มเหลวครั้งก่อน.
  • คุณจะได้เรียนรู้ พิจารณาว่าบริษัทเหมาะสมกับคุณหรือไม่- ยังอยู่ในขั้นตอนการสัมภาษณ์
  • คุณ เรียนรู้ที่จะถามคำถามที่สำคัญสำหรับคุณและพิจารณาความจริงของคำตอบของผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล
  • คุณสามารถเรียนรู้ได้ รับการสัมภาษณ์.
  • คุณจะสามารถฝึกฝนเทคนิคและแบบฝึกหัดที่จะช่วยคุณได้ในอนาคต! นี่เป็นเพียงบางส่วนเท่านั้น: "สมบัติในตัวฉัน", "Star Trek", "แรงบันดาลใจ", "ประสิทธิภาพที่กลมกลืน", "ข้อดี", "ผู้ฝึกสอนของผู้สมัคร" ฯลฯ
  • หลักสูตรเร่งรัดของเรามีอัตราส่วนระหว่าง "ทฤษฎีและการปฏิบัติ" ที่เหมาะสมที่สุด!

คุณโชคดีเพราะผู้ฝึกสอนหลักสูตร Anna Shchaveleva มีประสบการณ์ 10 ปีในการให้คำปรึกษาด้านบุคลากรและการคัดเลือกบุคลากร

เราจะทำสิ่งนี้ด้วยกัน!

เรื่องราวและเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นในกลุ่ม:

เรื่องที่ 1: ความแค้นต่ออดีตเจ้านาย

ปีที่แล้วมีเหตุการณ์ที่น่าสนใจเกิดขึ้นในการฝึกหางานของฉัน
ผู้เข้าร่วม Irina ไม่สามารถเข้าใจได้ว่าอะไรขัดขวางไม่ให้เธอได้งานทำ งานที่ดี- เธอเริ่มทำแบบฝึกหัด "Pro" ร่วมกับผู้เข้าร่วมคนอื่นๆ แบบฝึกหัดนี้เสร็จสิ้นแล้วและผู้เข้าอบรมได้แบ่งปันการค้นพบของตน บทเรียนจบลงแล้ว

อย่างไรก็ตาม เมื่อเธอมาถึงบทเรียนถัดไป Irina ยอมรับว่าเธอค้นพบความไม่พอใจอย่างรุนแรงต่อเจ้านายเก่าของเธอในตัวเอง ซึ่งเธอคาดการณ์ไว้ในการสัมภาษณ์ผู้มีโอกาสเป็นนายจ้าง และได้รับการปฏิเสธหลังจากถูกปฏิเสธ การตระหนักรู้นี้เปลี่ยนทัศนคติของ Irina ที่มีต่อตัวเอง ต่อนายจ้าง และต่อภาพลักษณ์ของเธอ งานที่เหมาะสม- และแน่นอนว่าสถานการณ์เปลี่ยนไปในทางที่ดีขึ้น

เรื่องที่ 2: แรงบันดาลใจในการทำงาน

ผู้เข้าร่วมมักจะมาฝึกอบรมการหางานโดยมีคำขอเฉพาะเจาะจง เช่น เพื่อเรียนรู้วิธีการเขียนเรซูเม่อย่างมีประสิทธิภาพ หรือผ่านการสัมภาษณ์ที่ประสบความสำเร็จ หรือตัดสินใจเลือกอาชีพ เป็นต้น แต่วันหนึ่งมีชายอายุ 32 ปี (เราจะเรียกเขาว่ามิทรี) มาที่กลุ่มของเรา เมื่อผู้เข้าร่วมทุกคนแสดงความคาดหวัง มิทรีก็พูดอย่างถ่อมตัวว่าเขาสูญเสียแรงจูงใจในการทำงานไปแล้ว และฉันมาฝึกอบรมเพราะด้วยเหตุผลบางอย่างชื่อและเนื้อหาของโปรแกรมจึงโดนใจฉัน

นี่คือวิธีที่เขาอธิบายการมีอยู่ของเขา และเขาก็ไม่ผิด! ในกระบวนการฝึกซ้อมรวมถึงการใช้วิธีการฝึกสอน เขาได้ค้นพบความหมายโดยไม่คาดคิดว่าเขาควรจะอยู่ในงานของเขาโดยไม่คาดคิด และที่สำคัญที่สุด เขาสามารถกำหนดผลลัพธ์ได้จนกระทั่งสามารถเติมพลังให้กับแรงจูงใจและพัฒนาแผนงานโดยละเอียดเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ตามที่ต้องการ!

คุณฝันถึงการทำงานระยะไกลหรือไม่? คุณเบื่อกับการนั่งอยู่ในออฟฟิศและอยากทำงานจากที่บ้านหรือนั่งในร้านกาแฟดีๆ หรือเปล่า? หรือบางทีคุณอาจต้องการท่องเที่ยว แต่ในขณะเดียวกันก็ไม่ตกงานในสาขาพิเศษของคุณ? ฉันมีข่าวดีสำหรับคุณ! การทำงานผ่านอินเตอร์เน็ตเป็นไปได้อย่างแน่นอน! แม้จะมีการพัฒนาเทคโนโลยีอย่างบ้าคลั่งในโลกสมัยใหม่ ด้วยเหตุผลบางอย่าง หลายคนยังคงคิดว่าการทำงานจากระยะไกลเป็นการหลอกลวงสำหรับคนขี้โกง ไม่มีตำแหน่งงานว่างจากระยะไกลตามปกติ คุณสามารถสร้างอาชีพได้ด้วยการทำงานในสำนักงานเท่านั้น และ เงินเดือนของพนักงานที่อยู่ห่างไกลนั้นสูงกว่าเงินเดือนในสำนักงานหลายเท่า ทั้งหมดนี้เป็นตำนานที่ไม่มีพื้นฐานเชิงตรรกะ

การทำงานระยะไกลคือความจริง โลกสมัยใหม่- บริษัทขนาดใหญ่และมีชื่อเสียงส่วนใหญ่มีตำแหน่งงานว่างที่ห่างไกล และบางบริษัทถึงกับให้พนักงานทั้งหมดอยู่ห่างไกล ทำไม ฉันตอบคำถามนี้โดยละเอียดในบทความ และวันนี้ฉันต้องการตอบคำถามยอดนิยมไม่แพ้กันซึ่งฉันมักถูกถามในการประชุมทุกครั้ง ในข้อความส่วนตัวและในความคิดเห็นในบล็อก และคำถามนี้ฟังดูเหมือน:“ ฉันจะหาได้ที่ไหนและอย่างไร ทำงานระยะไกล- คำตอบคือ: บนเว็บไซต์ที่มีการอัปเดตตำแหน่งงานว่างในสาขาต่างๆ เป็นประจำ มีไซต์ดังกล่าวอยู่มากมายและวันนี้ฉันกำลังแบ่งปันลิงก์ที่ฉันรวบรวมมาเป็นเวลานานเพื่อการใช้งานส่วนตัวกับคุณ

ฉันทราบว่านี่คือไซต์สำหรับค้นหางานถาวรจากระยะไกลโดยเฉพาะ กล่าวคือ สัญญาธุรกิจหรือสัญญาจ้างงาน ไม่ใช่สำหรับงานฟรีแลนซ์หรืองานนอกเวลา เว็บไซต์ภาษาอังกฤษส่วนใหญ่จะนำเสนอที่นี่ เนื่องจาก... ตลาดการทำงานทางไกลของเรากำลังพัฒนา

ไซต์ที่เชี่ยวชาญด้านการทำงานระยะไกล

1. . มีการเผยแพร่ตำแหน่งงานว่างระยะไกลใหม่ประมาณ 10-20 ตำแหน่งบนเว็บไซต์ทุกวัน ตำแหน่งงานว่างสามารถจัดเรียงตามอาชีพ: การพัฒนาเว็บไซต์, การพัฒนาซอฟต์แวร์มือถือ, การออกแบบ, ความปลอดภัยของข้อมูลและตำแหน่งงานว่างที่ไม่ใช่ด้านไอที คุณยังสามารถกรองตำแหน่งงานว่างที่มีเงินเดือนและบริษัทสตาร์ทอัพสูงสุดได้ บนเว็บไซต์คุณสามารถสมัครรับจดหมายข่าวเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่างใหม่ ๆ เพื่อไม่ให้พลาดงานในฝันของคุณ

2. . อีกหนึ่งเว็บไซต์พิเศษ ประเภทตำแหน่งงานว่างหลัก: นักพัฒนาและ ผู้ดูแลระบบ, โปรแกรมเมอร์ นักออกแบบ นักการตลาด พนักงานสนับสนุนลูกค้า นักเขียนคำโฆษณา ผู้จัดการและที่ปรึกษาทางธุรกิจ ตำแหน่งงานว่างอื่นๆ

3. มันยากที่จะเชื่อ แต่จนถึงปัจจุบันมีตำแหน่งงานว่างประมาณ 100,000 ตำแหน่งบนเว็บไซต์นี้! ตามที่พอร์ทัลให้ความมั่นใจ อาชีพทางไกลที่ได้รับความนิยมมากที่สุดที่นำเสนอในรูปแบบของโฆษณางาน ได้แก่ ผู้จัดการฝ่ายขาย เจ้าหน้าที่ธุรการ ผู้จัดการฝ่ายบริการลูกค้า พนักงานด้านสุขภาพและการแพทย์ ตำแหน่งงานว่างมีการโพสต์บนเว็บไซต์ใน 55 หมวดหมู่ นอกจากตำแหน่งงานว่างแล้ว บนเว็บไซต์คุณยังสามารถอ่านบทความ คอลเลกชัน และเคล็ดลับที่น่าสนใจมากมายในการหางานจากระยะไกลบนเว็บไซต์

4. ไซต์ที่ดีที่มีห้าหมวดหมู่สำหรับการค้นหาตำแหน่งงานว่างระยะไกล: การพัฒนา การออกแบบ การบริการลูกค้า การบริหาร การจัดการ ที่นี่คุณยังสามารถสมัครรับจดหมายข่าวรายวันหรือรายสัปดาห์พร้อมตัวเลือกตำแหน่งงานว่างล่าสุดได้อีกด้วย

5. แหล่งข้อมูลที่น่าสนใจอีกแหล่งสำหรับการค้นหางานนอกสถานที่ในสาขาต่างๆ แต่ในตำแหน่งงานด้านไอทีมีความสำคัญเหนือกว่าไซต์ส่วนใหญ่ คุณสามารถกรองตำแหน่งงานว่างตามประเภทของงาน (เต็มเวลา งานนอกเวลา งานชั่วคราว การฝึกงาน ฯลฯ) ตามสาขาวิชาชีพ ตามระดับตำแหน่ง (ผู้เริ่มต้น ผู้เชี่ยวชาญชั้นนำ ฯลฯ) ตามประเภทบริษัท (สตาร์ทอัพ ธุรกิจขนาดเล็ก ธุรกิจขนาดกลาง, ธุรกิจขนาดใหญ่, องค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร ฯลฯ ) ตามประเทศและตามระดับเงินเดือน

6. ไม่มีอะไรพิเศษ มีเพียงตำแหน่งงานว่าง ตำแหน่งงานว่างมากมาย.

7. Jobspresso เป็นแพลตฟอร์มออนไลน์ขนาดใหญ่ที่มีจุดมุ่งหมายเพื่อเชื่อมโยงผู้คนที่มีความสามารถซึ่งกำลังมองหางานทางไกลกับบริษัทที่มีนวัตกรรมและมีความคิดก้าวหน้าที่เสนอตำแหน่งทางไกล รายการที่มีตำแหน่งงานว่างจะได้รับการดูแลและอัปเดตทุกวัน

8. ในไซต์นี้ นอกเหนือจากตำแหน่งงานว่างที่มีชื่อเสียงสำหรับผู้จัดการฝ่ายขายและฝ่ายสนับสนุนลูกค้าแล้ว คุณยังสามารถค้นหาตำแหน่งงานระยะไกลในสาขาการศึกษา ทรัพยากรบุคคล การตลาด และวิศวกรรมได้

9. หนึ่งในไม่กี่ไซต์ที่มีตำแหน่งงานว่างมากมายในด้านที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิง ตั้งแต่ไอทีไปจนถึงการเขียนคำโฆษณา

10. ไซต์นี้มีความน่าสนใจเป็นพิเศษเนื่องจากมีตำแหน่งงานว่างมากมายในด้านการตลาดทางอินเทอร์เน็ตและการส่งเสริมการขายบนโซเชียลเน็ตเวิร์ก

11. ฐานข้อมูลตำแหน่งงานว่างระยะไกลที่มีขนาดใหญ่มาก ไซต์นี้มีอินเทอร์เฟซที่ออกแบบมาอย่างดีซึ่งช่วยให้คุณสามารถจัดเก็บเอกสารดูได้ การวิจัยที่น่าสนใจให้ใช้คู่มือการค้นหางานพิเศษ เว็บไซต์ต้องมีการลงทะเบียนบังคับ

12. Angel List - เว็บไซต์สำหรับหางานในสตาร์ทอัพ ทรัพยากรนี้มีตำแหน่งงานว่างระยะไกลมากกว่า 42,000 ตำแหน่ง บนไซต์คุณยังสามารถลงทุนในการเริ่มต้นและสร้างทีมสำหรับธุรกิจของคุณได้ จำเป็นต้องลงทะเบียน

13. เว็บไซต์รัสเซียสำหรับหางานระยะไกลในบริษัทต่างประเทศ เว็บไซต์นี้นำเสนอในสองภาษา - รัสเซียและอังกฤษ โบนัสหลักของบริการนี้คือ จดหมายข่าวฟรีประวัติย่อของคุณให้กับบริษัทมากกว่า 300 แห่งเพื่อการทำงานทางไกล

ไซต์ค้นหางานทั่วไปพร้อมส่วน "งานทางไกล"

14. . ใช่ ใช่ Headhunter แบบเดียวกับที่พวกเราส่วนใหญ่ใช้อย่างน้อยหนึ่งครั้งในชีวิตในการหางาน จนถึงปัจจุบัน hh.ru เสนอตำแหน่งงานว่างบางส่วนหรือทั้งหมดมากกว่า 15,000 ตำแหน่ง และจำนวนนี้เพิ่มขึ้นทุกเดือน (ฉันตรวจสอบแล้ว)

15. . ไซต์ค้นหางานหลักในยูเครน อะนาล็อกของ Headhunter ของเรา สามีของฉันเคยโพสต์เรซูเม่ของเขาที่นั่นด้วยความตั้งใจ และภายในสองสัปดาห์เขาก็เซ็นสัญญาจ้างงานระยะไกลกับบริษัทยูเครนที่มีกำไร

16. เว็บไซต์ที่มีชื่อเสียงสำหรับการติดต่ออย่างมืออาชีพในรัสเซียและทั่วโลก วันนี้มีตำแหน่งงานว่างที่น่าสนใจมากกว่า 100 ตำแหน่ง

17. เว็บไซต์หางานที่เจ๋งและแปลกตามาก มันมีอินเทอร์เฟซที่เจ๋งและทันสมัยและแนวทางดั้งเดิมในการอธิบายลักษณะงาน Muse เป็นแหล่งข้อมูลอาชีพออนไลน์แห่งเดียวที่ให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับโอกาสในการทำงานในบริษัทหลายร้อยแห่ง พร้อมทั้งแสดงการทำงานภายในขององค์กร ที่นี่ไม่เพียงแต่มีตำแหน่งงานว่างเท่านั้น แต่ยังมีคำแนะนำในการสร้างอาชีพจากผู้เชี่ยวชาญที่มีชื่อเสียง บทความและบทวิจารณ์ที่เกี่ยวข้อง การให้คำปรึกษารายบุคคลเกี่ยวกับ การเติบโตของอาชีพจากเทรนเนอร์ที่เก่งที่สุดในโลก

18. เว็บไซต์อเมริกันที่เรียบง่ายและเข้าใจง่ายพร้อมระบบที่สะดวกสำหรับการกรองตำแหน่งงานว่างตามสาขาวิชาชีพ (40 สาขา) บริษัท เมือง และรัฐ บน ในขณะนี้มีตำแหน่งระยะไกลมากกว่าสี่พันตำแหน่งบนไซต์

19. เว็บไซต์นี้นำเสนอตำแหน่งงานว่างจากบริษัทอเมริกันเป็นหลัก สาขาวิชาชีพมีขอบเขตกว้างมาก เงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ 20 ดอลลาร์ต่อชั่วโมงขึ้นไป (ในสหรัฐอเมริกา พวกเขาชอบวัดเงินเดือนเป็นรายชั่วโมงหรือต่อปี แต่ไม่ใช่ต่อเดือน)

20. . ตำแหน่งงานว่างประมาณ 700 ตำแหน่งในสาขาวิชาชีพต่างๆ

21. Idealist มีตำแหน่งงานว่างมากกว่า 12,000 ตำแหน่งทั่วโลก ตำแหน่งงานว่างส่วนใหญ่อยู่ในระยะไกล มีตัวกรองที่สะดวกสำหรับการค้นหาตำแหน่งงานระยะไกล ได้แก่ การฝึกงาน โครงการอาสาสมัคร งานโครงการการจัดกิจกรรม การทำงานบนบล็อก และอื่นๆ อีกมากมาย รายละเอียดงานประกอบด้วยข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดเกี่ยวกับงานและบริษัท เว็บไซต์ต้องมีการลงทะเบียนบังคับ

การทำงานระยะไกลในสาขาไอที

22. การทำงานระยะไกลสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอที: นักพัฒนา นักออกแบบ ผู้ทดสอบ เจ้าหน้าที่สนับสนุน ตำแหน่งงานว่างจะถูกกรองตามวันที่ - จากล่าสุดไปหาเก่าที่สุด

23. และไอทีอีกครั้ง ไซต์นี้เป็นผู้รวบรวมตำแหน่งงานว่างเช่น โดยรวบรวมตำแหน่งงานว่างที่ถูกลบออกจากไซต์ต่างๆ ส่งต่อผ่านการกลั่นกรองและเผยแพร่ บนเว็บไซต์นี้ คุณสามารถมั่นใจได้ว่าตำแหน่งงานว่างนั้นอยู่ห่างจากที่ห่างไกล 100% และไม่จำเป็นต้องไปที่สำนักงานแม้แต่หนึ่งครั้งทุกๆ สองสามเดือน (เช่นในบางครั้งในบางตำแหน่งที่ห่างไกล)

24. ป้ายประกาศตำแหน่งงานว่างระยะไกลโดยเน้นด้านดิจิทัลและไอที

25. ไซต์ยักษ์ใหญ่สำหรับการหางานในสาขาไอที ตำแหน่งงานว่างมากกว่า 60,000 ตำแหน่งทั่วโลก แน่นอนว่ายังมีตำแหน่งระยะไกลจำนวนมากที่ต้องกรอง

26. ไม่มีอะไรพิเศษ มีเพียงตำแหน่งงานว่างด้านไอทีระยะไกลจำนวนหนึ่ง

27. ผู้รวบรวมที่ดีตำแหน่งงานว่างด้านไอทีระยะไกล

28. ไซต์ที่มีชื่อเสียงอย่างไม่น่าเชื่อในหมู่นักพัฒนา โดยที่ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีทุกสายสื่อสาร แก้ไขปัญหาทั่วไป และแบ่งปันเคล็ดลับและค้นพบ ไซต์มีส่วนที่มีตำแหน่งงานว่างระยะไกล แต่สำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีเท่านั้น ปัจจุบันมีตำแหน่งระยะไกลประมาณ 80 ตำแหน่งบนไซต์

29. แหล่งข้อมูลที่น่าสนใจสำหรับนักออกแบบ ซึ่งมีส่วนที่เพิ่มตำแหน่งงานว่างสำหรับนักออกแบบจากไซต์ค้นหางานอื่นๆ ทั้งหมดโดยอัตโนมัติ คุณสามารถกรองเฉพาะตำแหน่งที่ถูกลบเท่านั้น

30. แหล่งข้อมูลดั้งเดิมที่มีกลุ่มเป้าหมายเป็นนักพัฒนาหญิง ที่นี่ไม่มีตำแหน่งว่างสำหรับผู้ชาย เฉพาะทางเพศที่ยุติธรรมเท่านั้น ที่ไม่กลัวคำพูด เช่น ส่วนหน้า ส่วนหลัง เต็มกอง และอื่นๆ ยิ่งกว่านั้นนี่คือสิ่งที่พวกเขาทำในชีวิต ว้าว! เว็บไซต์นี้ประกอบด้วยเรื่องราวความสำเร็จของหญิงสาวสวยที่ค้นพบงานในฝันอันห่างไกลบน Powertofly

เมื่อใช้คำแนะนำในหลักสูตรนี้ให้ระมัดระวัง
แล้วคุณจะต้องทำงานอะไรอีก :-)

ประการแรก หลักสูตรนี้มีไว้สำหรับผู้ที่มีประสบการณ์การทำงานมาบ้างแล้ว แต่ด้วยเหตุผลใดก็ตามพบว่าตนเองว่างงาน นอกจากนี้ยังจำเป็นสำหรับมืออาชีพมือใหม่ที่มีประสบการณ์การทำงานน้อยหรือไม่มีเลย นี่ไม่ได้หมายความว่าผู้เชี่ยวชาญระดับสูงจะไม่พบสิ่งที่มีประโยชน์ที่นี่ เพียงแต่ว่าปัญหาในการหางานนั้นเกี่ยวข้องกับผู้ที่อยู่ในช่วงเริ่มต้นของความสำเร็จในการทำงานมากกว่าเสมอ มืออาชีพระดับสูงมักจะไม่มองหางาน - งานนั้นจะหาพวกเขาเอง เหตุผลชัดเจน: ประสบการณ์มาพร้อมกับชื่อเสียง ชื่อเสียง และความสัมพันธ์ที่กว้างขวางในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจ นายหน้าจากบริษัทจัดหางานและบริษัทคู่แข่งกำลังตามหาผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติสูง สถานการณ์จะแตกต่างออกไปสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาเมื่อวานนี้และผู้เชี่ยวชาญระดับกลางที่ต้องการพิสูจน์คุณค่าทางวิชาชีพของตน ถ้าจำเป็นเราจะพิสูจน์มัน หลักสูตรนี้จะสอนวิธีโน้มน้าวนายจ้างว่าคุณเป็นผู้เชี่ยวชาญที่เขาใฝ่ฝันมาตลอดชีวิต

1 เหตุผล

“ทำไมคุณถึงต้องไปยุ่งกับเรื่องไร้สาระ” เพื่อนร่วมงานนักจิตวิทยาคนหนึ่งบอกฉันอย่างเป็นความลับระหว่างดื่มชาสักแก้ว ซึ่งฉันแจ้งเกี่ยวกับการตัดสินใจเขียนบทความเกี่ยวกับการหางานให้ฟัง “แทนที่จะนั่งโง่ๆ อยู่หน้าคอมพิวเตอร์และพิมพ์ข้อความโง่ๆ เรามาฝึกอบรมพนักงานในบริษัทการค้าแห่งเดียวกันดีกว่า เพราะดูเหมือนเงินจะดี”

ฉันคัดค้านด้วยจิตวิญญาณที่พวกเขาพูดว่าดูสิ - มีกี่คนที่ฉลาดไม่สามารถหางานได้ในวันนี้หรือทำงานหนักเพื่อเงินเพนนี และไม่ใช่เพราะพวกเขาไม่มีความรู้และทักษะทางวิชาชีพ แต่เป็นเพราะพวกเขาไม่รู้ว่าจะนำเสนอตัวเองอย่างไรอย่างถูกต้อง และไม่รู้วิธีปกป้องผลประโยชน์เมื่อสื่อสารกับนายจ้าง สถานการณ์ในตลาดแรงงานของเราวันนี้เป็นอย่างไร? ผู้คนถูกไล่ออกอย่างต่อเนื่อง ผู้คนถูกลากจากที่หนึ่งไปอีกที่หนึ่ง ความโกรธและความไม่พอใจสะสม ความไม่แน่นอนด้วยกำลังของคุณเอง ไม่ต้องพูดถึงความจริงที่ว่าการเปลี่ยนไปใช้ประเภท "ผู้ว่างงาน" ทำให้เกิดความเครียดทางจิตใจ ปัญหาด้านวัตถุ และครอบครัว ซึ่งหลายคนไม่สามารถรับมือได้ การโต้แย้งที่ขี้อายของฉันได้รับคำตอบอย่างครบถ้วน: “ทุกวันนี้มีหนังสือและนิตยสารมากมายที่มีคำแนะนำในการหางาน ใครต้องการก็จะซื้อมันมาอ่าน”

ด้วยความกังวลกับความคิดนี้ วันรุ่งขึ้นฉันไปที่ร้านหนังสือใกล้ ๆ แน่นอนว่าตัวเลือกนั้นค่อนข้างแข็งแกร่ง: “หางานที่คุณชอบ”, “หางานอย่างไร”, “หางานด่วน”... หนังสือที่แข็งแกร่งที่สุดดูเหมือน “ค้นหางาน” (จากซีรีส์ที่ คือ “...สำหรับหุ่นจำลอง”) มันถูกจ่ายไปแล้ว

ฉันกลับบ้านด้วยความรู้สึกขัดแย้งกัน ในด้านหนึ่ง มีความผิดหวังที่แนวคิดดั้งเดิมของฉันกลับกลายเป็นว่าไม่สร้างสรรค์เลย ในทางกลับกัน ฉันรู้สึกโล่งใจอย่างมาก นี่คือสิ่งที่เกิดขึ้นเมื่อคุณพบว่ามีลุงใจดีคนหนึ่งทำงานให้คุณที่แขวนคอคุณเหมือนก้อนหิน...

ฉันเปิดหนังสือที่ซื้อมาด้วยความประหลาดใจ ฉันอ่านแล้วสาบานได้เลยว่าสกปรก เคล็ดลับที่เป็นประโยชน์ในการหางานมีดังนี้:

  • เพื่อให้ได้งานที่ดี ต้องได้รับประสบการณ์จริงก่อน!
  • ชาร์จพลังให้ตัวเองเพื่อการหางาน!
  • แสดงความกระตือรือร้นและรู้วิธีนำเสนอตัวเอง!
  • ก่อนการสัมภาษณ์ เตรียมตัวให้พร้อมและสงบสติอารมณ์ล่วงหน้า!
  • ในระหว่างการสัมภาษณ์ ให้ควบคุมแรงกระตุ้นของคุณและพยายามทำให้ตัวเองดูดีที่สุด!

ไม่ ฉันไม่เถียง คำแนะนำนั้นยอดเยี่ยมมาก ประเด็นทั้งหมดคือจะนำไปปฏิบัติอย่างไร? ไปต่อกันดีกว่า:

  • หากคุณมีปัญหาในการสื่อสารกับนายจ้าง ลงทะเบียนเพื่อรับการฝึกอบรมด้านจิตวิทยา!
  • หากคุณต้องการผ่านการทดสอบทางจิตวิทยาได้สำเร็จ ซื้อหนังสือเกี่ยวกับการทดสอบทางจิตวิทยา!

ด้วยเหตุผลบางอย่าง ฉันจำคำแนะนำที่เคยอ่านในห้องพักโรงแรมในนิวยอร์คได้: “ในการเปิดทีวี ให้เสียบปลั๊กไฟเข้ากับเต้ารับไฟฟ้า…” (ฉันเองก็ไม่เคยเดาเรื่องนี้ด้วยตัวเอง) ใช่.. . ฉันอยากจะพบคนที่คำแนะนำดังกล่าวช่วยหางาน. ด้วยลางสังหรณ์ที่คลุมเครือ ฉันจึงดูหน้าปกของหนังสืออย่างระมัดระวัง ถูกต้อง - นามสกุลของผู้เขียนคือคนอเมริกัน หนังสือเล่มนี้ไม่ได้เขียนโดยคนของเราและไม่ใช่สำหรับเรา บ่อยแค่ไหนที่เรานำการพัฒนาและมาตรฐานพฤติกรรมของตะวันตกมาใช้อย่างไร้ความคิด โดยลืมสุภาษิตเก่าที่ว่า “สิ่งที่เป็นประโยชน์สำหรับชาวเยอรมัน ย่อมเป็นประโยชน์ต่อชาวรัสเซีย…”

โดยทั่วไปแล้วฉันไม่มีทางเลือก ฉันต้องเปิดคอมพิวเตอร์และถ่ายทอดประสบการณ์และความรู้เกี่ยวกับตลาดแรงงานของตัวเองลงบนสื่อ ด้วยความยินดี ฉันจึงอยากพูดถึงแง่มุมทางจิตวิทยาของการว่างงาน เคล็ดลับและกลเม็ดของนายจ้างและบริษัทจัดหางาน และสิ่งที่ต่อต้านสิ่งเหล่านี้ได้ ผลลัพธ์ที่ได้คือบทความต่อไปนี้



2024 wisemotors.ru. วิธีนี้ทำงานอย่างไร. เหล็ก. การทำเหมืองแร่ สกุลเงินดิจิทัล